L’Ufficio Risorse Umane gestisce tutti gli aspetti giuridici, amministrativi e organizzativi relativi al personale dell’ente, promuovendo lo sviluppo professionale e l’efficienza dei servizi.
L’Ufficio Risorse Umane si occupa della gestione integrata del personale comunale, curando le attività legate all’assunzione, gestione contrattuale, valutazione delle performance, formazione e sviluppo professionale. Sovrintende all’organizzazione del lavoro, ai procedimenti disciplinari, alla gestione delle presenze e assenze, ai rapporti sindacali e alla sicurezza sui luoghi di lavoro.
Supporta gli organi di direzione strategica nell’attuazione delle politiche del personale, promuovendo un ambiente di lavoro trasparente, equo ed efficiente, in linea con gli obiettivi istituzionali dell’ente.
Spataro Mariella, Componente Ufficio Risorse Umane e componente Ufficio Economato.
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